Türkiye Kamu Çalışanları Vakfı (TÜRKAV) Trabzon İl Başkanı Vursay Altaş ve beraberindeki yönetim kurulu üyeleri, Trabzon’un Ortahisar İlçesi Kaymakamı Gürkan Demirkale’yi makamında ziyaret etti. Gerçekleşen ziyaret, kamu yönetiminin önemli bir prensibi olan "liyakat" vurgusuyla dikkat çekti.
Ziyaretten memnuniyetini dile getiren Kaymakam Demirkale, TÜRKAV'ın çalışmalarını yakından takip ettiğini belirterek, sivil toplum kuruluşlarıyla iş birliğinin önemine değindi.
Ziyaret sırasında bir açıklama yapan TÜRKAV Trabzon İl Başkanı Vursay Altaş, liyakat ilkesinin altını çizdi. Altaş, "Liyakat, kısaca 'işin ehline verilmesi' ilkesidir. Kamu yönetiminde ise bu, bir göreve atamada, yükselmede veya görevden almada, kişinin bilgisi, yeteneği, deneyimi ve başarısının temel kriter olması anlamına gelir" dedi.
Altaş, konuşmasını şu sözlerle sürdürdü:
"Türkiye Cumhuriyeti Anayasası ve ilgili kanunlar, kamu hizmetlerine girişte 'görevin gerektirdiği niteliklerden başka hiçbir ayrım gözetilemeyeceğini' belirterek liyakati temel bir ilke olarak koruma altına almıştır. Liyakat sistemi, kamu hizmetlerinin kalitesini, etkinliğini ve verimliliğini doğrudan etkiler. Görevlere en uygun ve yetkin kişilerin getirilmesi, hizmetlerin aksamadan, rasyonel bir şekilde yürütülmesini sağlar."
Liyakat ilkesinden taviz verilmesinin olumsuz sonuçlarına da dikkat çeken Başkan Altaş, "Ne yazık ki, kayırmacılık, torpil ve siyasi yakınlık gibi unsurların liyakatin önüne geçmesi, kamu hizmetlerinde kalite düşüşüne, kaynak israfına ve toplumsal huzursuzluğa yol açabilir. Bu nedenle, başarılı ve adil bir devlet yönetimi için liyakat ilkesinin tavizsiz bir şekilde uygulanması, sadece yasal bir zorunluluk değil, aynı zamanda toplumsal refah ve güvenin de anahtarıdır" ifadelerini kullandı.
